Organización y estructura

Escaleras de la entrada principal de la sede central del Consorcio de Compensación de Seguros en Madrid.

La alta dirección del CCS está encomendada a su Consejo de Administración, que, presidido por quien en cada momento ostente el cargo de Director General de Seguros y Fondos de Pensiones, se compone de 14 miembros, representando paritariamente al mercado asegurador privado y a la Administración General del Estado.

Operativamente la entidad se organiza, bajo la dependencia de la Dirección General, en seis áreas funcionales con rango de dirección: Dirección de Operaciones, Dirección Financiera, Dirección de Liquidación y Saneamiento de Entidades Aseguradoras, Dirección de Sistemas y Tecnologías de la Información, Dirección de Gestión de Riesgos y Secretaría General. El Servicio de Auditoría Interna, el Servicio de Atención al Asegurado y la Subdirección de Seguros Agrarios son unidades de carácter horizontal que dependen también directamente de la Dirección General del CCS.

Por su parte, la descentralización de la estructura del CCS se concreta en 18 oficinas distribuidas en 15 delegaciones territoriales distribuidas por la geografía española, que cumplen el objetivo de acercar la gestión de los asuntos a los asegurados.

Estructura del Consorcio de Compensación de Seguros

Estructura Organizativa del Consorcio de Compensación de Seguros